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Un Certificado suele referirse a un documento que indica que el portador ha completado con éxito un plan de estudios determinado o adquirido habilidades en un área específica. Hay grandes variaciones entre programas de Certificado en cuanto a contenido, requisitos y duración.

En términos generales, un programa en Recursos Humanos de ocupa de los trabajadores que forman una organización y, por lo tanto, prepara a los estudiantes para distintos empleos. Mientras cursan este programa, los estudiantes toman clases en temas como igualidad salarial, Derecho laboral, comportamiento organizacional, liderazgo y gestión.  

Estados Unidos sigue siendo el destino más popular del mundo para estudiantes internacionales. Las universidades de los EE. UU. dominan las clasificaciones mundiales y el país ofrece, además, una amplia variedad de lugares de estudio interesantes. Los sistemas universitarios estatales están parcialmente subvencionados por los gobiernos estatales y pueden tener muchos campus repartidos por todo el estado, con cientos de miles de estudiantes.

La ciudad de Irvine fue planeado y establecido por la compañía de Irvine, en la década de 1960. Se ha llegado a albergar a más de 200.000 residentes dentro de sus fronteras. La ciudad se clasificó entre los mejores cinco mejores lugares para vivir adeudados a sus instalaciones de calidad y las escuelas, que incluyen una gran variedad de universidades y colegios.

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2 resultados en Recursos Humanos, Irvine Filter

Programa de Certificado Acelerado: Gestión Global de Recursos Humanos

University of California, Irvine - Division of Continuing Education
Certificado
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Tiempo completo
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3 meses
Inglés
Campus

El Programa de Certificado Global de Gestión de Recursos Humanos se centra en la aplicación de las mejores prácticas que son necesarias en el creciente campo de la gestión glo ...

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Certificado en línea en Gestión de Recursos Humanos

University of California, Irvine - Division of Continuing Education
Certificado
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A tiempo parcial
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12&nbsp;-&nbsp;24 meses
Inglés
En línea

Obtenga el conocimiento y las habilidades requeridas para cumplir exitosamente el rol de generalista de recursos humanos.

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