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Ver Estudios de cursos en Recursos Humanos en México 2019

Un Diploma es un documento reconocido a nivel internacional y un logro académico que indica el dominio de un campo o área de estudio en particular. Hay una amplia variación entre programas de Diploma en términos de contenido, duración y costo.

Cursar un programa en Recursos Humanos es una buena manera de prepararse para una amplia gama de oportunidades laborales, debido a las múltiples aplicaciones de este campo. Los estudiantes pueden optar por explorar aspectos como igualidad salarial, Derecho laboral, liderazgo, gestión y comportamiento organizacional.  

México, oficialmente Estados Unidos Mexicanos, es una república constitucional federal en Norteamérica. Trabajo puede requerir una visa de trabajo, que es difícil de conseguir si lo que desea es independiente por un corto tiempo. Mayoría de las universidades del gobierno financiado por ciudades alcalde (capital del estado) tienen cursos cortos sobre temas de historia, gastronomía y culturales, la mayoría de ellos son casi gratis.

Mejores Estudios de cursos en Recursos Humanos en México 2019

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3 Results in Recursos Humanos, México

Tecnológico de Monterrey (Educación Continua Presencial)

El objetivo de este programa es formar profesionistas que logren posicionar el área de Recursos Humanos en funciones estratégicas del negocio a partir de una articulación ... [+]

Objetivo

Formar profesionistas que logren posicionar el área de Recursos Humanos en funciones estratégicas del negocio a partir de una articulación congruente de sus procesos y la visualización de su impacto en los resultados de la empresa.

Beneficios del programa Traducir las peticiones de sus clientes internos en un proyecto que contenga soluciones unificadas a través del diseño y ejecución de prácticas de Recursos Humanos. Ampliar tus conocimientos en prácticas y estrategias en Recursos Humanos, aun cuando tu experiencia se concentre en un área en específica o tu incursión en funciones de recursos humanos sea reciente. Aplicar técnicas y prácticas probadas conforme a evidencia empírica en empresas exitosas en los últimos cinco años. Dirigido a ... [-]
México Monterrey Buenavista Ciudad de México Heroica Puebla de Zaragoza Santa Fe Santiago de Querétaro San Luis Potosí León Toluca de Lerdo  + 6 More
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1
March 2019
Full-time
Part-time
112 horas
Campus
Tecnológico de Monterrey (Educación Continua Presencial)

El objetivo de este programa es aprende técnicas de planeación, diseño, ejecución y evaluación de los sistemas de compensación al personal y la aplicación de las mismas e ... [+]

Objetivo

Aprende técnicas de planeación, diseño, ejecución y evaluación de los sistemas de compensación al personal y la aplicación de las mismas en tu empresa para cumplir con los objetivos y estrategias.

Beneficios del programa Te prepararás para aplicar las técnicas y herramientas propuestas en tu empresa y puesto de trabajo para alcanzar los resultados deseados de tu puesto y del área a tu cargo. En cada módulo, resolverás problemas reales de tu puesto de trabajo por medio de tareas y prácticas orientadas a ello. Tendrás un intercambio de experiencias que enriquezcan las bases teóricas con las vivencias de los asistentes. Dirigido a

Directores o gerentes de recursos humanos, especialistas, técnicos o gerentes de compensaciones y beneficios. Se requiere contar con más de 6 meses en administración de compensaciones o más de un año en puestos técnicos de recursos humanos.... [-]

México Ciudad de México
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1
March 2019
Full-time
Part-time
112 horas
Campus
Tecnológico de Monterrey (Educación Continua Presencial)

El objetivo de este programa es refuerza tu conocimiento y habilidades en las áreas y disciplinas fundamentales de la gestión de la empresa, tales como planeación estraté ... [+]

Objetivo

Refuerza tu conocimiento y habilidades en las áreas y disciplinas fundamentales de la gestión de la empresa, tales como planeación estratégica, mercadotecnia, finanzas y gestión de recursos humanos.

Beneficios del programa Identificarás las áreas de oportunidad y fortalezas de tu empresa para poder mejorar su posición competitiva. Aplicarás conceptos y modelos de gestión a problemas empresariales reales a través de la discusión de casos y realización de ejercicios. Identificarás determinadas herramientas y estructuras para solucionar algunos de los problemas experimentados con el desempeño de tu empresa. Aplicarás herramientas orientadas a mejorar la profesionalización de la gestión de la empresa. Establecerás un plan estratégico de desarrollo a mediano plazo con indicadores que te permitan dar seguimiento puntual a los resultados en función de los logros esperados. Dirigido a ... [-]
México Zapopan Hermosillo
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1
May 2019
Full-time
Part-time
110 horas
Campus